据随便吧社保网小编了解到，很多人拿到月工资条时，都会对其中的社保缴费项目有所疑惑，到底社保每月扣多少?社保缴费金额是怎么算的?下面，小编就将每个月社保要扣费的项目以及计算方式介绍给大家。
社保扣费项目
社保中的养老保险、医疗保险和失业保险这三种保险是由用人单位和职工一起承担缴费的，而工伤保险和生育保险的费用全部由用人单位承担，个人不需要缴纳相关费用。
社保扣费计算方式
社保总的计算公式：社保月缴费金额=用人单位月缴费金额+职工个人月缴费金额
公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例
每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询!
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%—60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
相关知识：
1、社保月缴费基数是什么?
单位应按照职工本人上一年度月平均工资为社会保险个人缴费工资基数。月平均工资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，其中包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。月平均工资低于当地职工平均工资(社平工资)60%的，按60%计算缴费工资基数;超过当地职工平均工资(社平工资)300%的，按300%计算缴费工资基数。
2、社保比例是多少?
社保比例通常以百分比形式表示，社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。
