员工社保计入什么会计科目

随便吧社保网小编介绍，根据《社会保险基金财务制度》规定，基金收入包括：社会保险费收入、利息收入、财政补贴收入、转移收入、上级补助收入、下级上解收入、其他收入。那么职工社保费用计入到什么会计科目?随便吧小编带您了解。

职工社保费用计入到什么科目?

社会保险费主要集中在管理费用、应付福利费、其他应付款这几个科目：

1、单位负担的养老保险、失业保险这些作为管理费用核算

借：管理费用-养老保险、失业保险

贷：其他应付款-养老保险、失业保险

2、单位负担的医疗保险、工伤保险等作为应付福利费

借：应付福利费

贷：其他应付款-医疗保险、工伤保险

3、职工负担的保险通过应付工资核算

借：应付工资

贷：其他应付款-养老保险、失业保险、医疗保险

4、其他的商业保险也是通过应付福利费核算，特殊工种的商业保险可以在管理费用或成本中核算

以上都是计提保险的分录，计提以后就要上交

借：其他应付款-养老保险、失业保险、医疗保险

贷：银行存款、现金

通常也算一部分是需个人自己承担的费用，由公司从工资中代扣代缴，另一部份由企业承担的。其中，由员工自己承担的费用，企业在发放工资时，将其从员工工资中扣下，计入“其他应付款--养老险/失业险”明细中，待银行托收后，再从该科目中转出;另外由企业承担的部份，企业会计在银行托收时，根据员工的部门性质，直接计入“管理费用、销售费用、制造费用”下设的“养老险、失业险、工伤险、生育险”明细科目中。