社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的缴费。那么现行社保缴费行业费率是多少呢?随便吧社保网小编针对这个问题整理了相关资料，供参考。
社保缴费行业费率介绍
社保缴费率是指雇员和雇主缴纳各项社会保险总额占个人工资的比例。根据国际劳工组织 对148个国家的统计，以养老保险 为例，中国雇主缴费率为20%，有20个国家的雇主缴费率大于等于20%;中国个人缴费率是8%，有38个国家的个人缴费率大于等于8%。
近日，人社部、财政部共同发布《关于调整工伤保险费率政策的通知》(以下简称《通知》)，自2015年10月1日起，对现行工伤保险费率进行下调，工伤保险费率最高不超过工资总额的2.85%。
据小编了解，目前工伤保险费率浮动后的最高费率为6.6%，按照去年社平工资56852元计算，今后每位职工最高可省下2132元/年。
工伤保险基准费率最高1.9%
对于企业来说，每年为职工缴纳社会保险费用是一笔可观的支出。不过，国庆节后，这些企业的财务上又可以轻松一些了。
近日，按照“适时适当降低社会保险费率”精神，为进一步减轻企业负担，使工伤保险费率政策更加科学、合理，人社部、财政部共同发布《关于调整工伤保险费率政策的通知》，对现行工伤保险费率政策进行调整，并于2016年1月1日实施。
据了解，现行工伤保险费率政策是2003年制定，按照工伤风险程度的高低，将各行业划分为三类，基准费率分别为0.5%、1%、2%左右。
据人社部工伤保险司负责人介绍，本次调整细化了行业分类，将工伤风险类别由原来的三类细化为八类。同时，重新确定了基准费率标准，最低为0.2%，最高1.9%左右。
“虽然费率降低，但工伤职工现有的待遇水平不会因此受到任何影响，而且每年还会随着职工平均工资和生活费用变化等情况逐步调整提高。”上述人士表示。
各行业费率档次最高上浮150%
从《通知》公布的《工伤保险行业风险分类表》中，小编看到，每个类别中都有几十种不等的行业类型，从一类(金融业、社会团体等)到八类(煤炭开采、矿采选业等)，行业类型的危险程度逐步提升。
据小编了解，每个分类中的行业之间在风险上同样有差异，因此，每个行业内的费率档次将通过费率浮动的办法来确定。
《通知》明确，一类行业分为三个档次，即在基准费率的基础上，可向上浮动至120%、150%;二类至八类行业分为五个档次，可分别向上浮动至120%、150%或向下浮动至80%、50%。每个类别每个行业，最高上浮标准不超过150%。
也就是说，上浮后，工伤保险费率最高不超过工资总额的2.85%。比之前上浮后最高6.6%低了不少。
对于浮动规则，《通知》表明，社会保险经办机构会根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素，来确定职工的工伤保险费率，并且可依据上述因素变化情况，每一至三年确定其在所属行业不同费率档次间是否浮动。对符合浮动条件的用人单位，每次可上下浮动一档或两档。同时，工伤保险最低费率不得低于本地区一类风险行业基准费率。
