虽然大家都知道，工伤保险的费用都是由用人单位全权承担的，但是作为一名劳动者，对这种事关自身利益的事还是应该多了解。知道单位交纳了多少钱，才能晓得自己享受的哪一级待遇。接下来的时间，随便吧工伤保险小编将为你介绍关于忻州市工伤保险缴费的比例及其相关知识，给大家分享。
忻州市工伤保险缴费比例
1、社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况，分别确定各用人单位的行业风险类别。
2、根据不同行业的工伤风险程度，将行业划分为3个类别：一类为风险较小行业，二类为中等风险行业，三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的工伤保险缴费率。
3、工伤保险平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1.0%左右，三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%、1.0%、2.0%左右。
查看详情>>忻州市依据《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
许可条件
1、工伤认定申请表
2、与用人单位存在劳动关系的证明材料
3、医疗诊断证明或者职业病争端证明书
查看详情>>从收集到的资料了解，忻州职工因工死亡，其近亲属按规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。这些都是按照法律规定进行办理的，有法律保障的利益，各位参保人员可以放心参保，享受相关政策。具体内容请大家认真阅读下文了解。
法律效力
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金，供养亲属抚恤金和工亡补助金。
《工伤保险条例》第三十九条：职工因工死亡，其近亲属按规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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