阿里地区养老保险查询

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社保

阿里地区社保局

职能简介

(一)宣传、贯彻执行上级社保部门关于养老、工伤、生育保险的各项法律法规和有关规定;组织实施阿里地区养老、工伤和生育保险各项业务方案、管理制度、措施和办法。

(二)负责阿里地区养老、工伤和生育保险基金的征缴、支付和管理,并实行财政专户、专款专用;负责编制该地区养老保险基金收支预决算方案和有关报表的编制、汇总、上报工作。

(三)负责阿里地区企业退休人员社会化管理服务工作的组织实施;负责该地区退休人员的档案管理工作。

(四)依照《社会保险稽核办法》,对参保单位缴纳养老保险费情况和养老保险待遇领取情况进行核查。

(五)承办上级劳动和社会保障部门交办的其他工作。

地址:西藏阿里地区陕西路16号

办公电话:0897-2822426      服务热线:12333

上班时间:周一至周五上班时间,法定节假日除外。

公交路线:暂无阿里地区社保局相关公交信息。

邮编:859000

管辖范围:噶尔县、普兰县、札达县、日土县、革吉县、改则县、措勤县。


据社保小编了解,西藏阿里地区养老保险政策有了调整,加大财政缴费补贴力度,激励和引导参保人员早参保、多缴费、多得益。本文介绍了政策详细的条例,供广大市民参考! 查看详情>>

基本养老保险(亦称国家基本养老保险),它是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。它具有强制性、互济性和社会性。它的强制性体现在由国家立法并强制实行,企业和个人都必须参加而不得违背;互济性体现在养老保险费用来源,一般由国家、企业和个人三方共同负担,统一使用、支付,使企业职工得到生活保障并实现广泛的社会互济;社会性体现在养老保险影响很大,享受人多且时间较长,费用支出庞大。

由国家宏观调控、企业内部决策执行的企业补充养老保险,又称企业年金,它是指由企业根据自身经济承受能力,在参加基本养老保险基础上,企业为提高职工的养老保险待遇水平而自愿为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。企业补充养老保险是一种企业行为,效益好的企业可以多投保,效益差的、亏损企业可以不投保。实行企业年金,可以使年老退出劳动岗位的职工在领取基本养老金水平上再提高一步,有利于稳定职工队伍,发展企业生产。

职工个人储蓄性养老保险是我国多层次养老保险体系的一个组成部分,是由职工自愿参加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。实行职工个人储蓄性养老保险的目的,在于扩大养老保险经费来源,多渠道筹集养老保险基金,减轻国家和企业的负担;有利于消除长期形成的保险费用完全由国家" 包下来" 的观念,增强职工的自我保障意识和参与社会保险的主动性;同时也能够促进对社会保险工作实行广泛的群众监督。

商业养老保险是以获得养老金为主要目的的长期人身险,它是年金保险的一种特殊形式,又称为退休金养老保险,是社会养老保险的补充。商业性养老保险的被保险人,在交纳了一定的保险费以后,就可以从一定的年龄开始领取养老金。这样,尽管被保险人在退休之后收入下降,但由于有养老金的帮助,他仍然能保持退休前的生活水平。商业养老保险,如无特殊条款规定,则投保人缴纳保险费的时间间隔相等、保险费的金额相等、整个缴费期间内的利率不变且计息频率与付款频率相等。

在我国实行养老保险制度改革以前,基本养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。社保小编整理了关于个人账户养老金的标准和基础养老金的计算方式,下面是西藏阿里市基本养老金的计发办法,供广大市民参考。

西藏阿里市养老保险详细计算公式 

计算方法:

养老金=基础养老金+个人账户养老金。

一、个人账户养老金:

=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)

二、基础养老金:

=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%

注意:(公式中:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)

 

温馨提示:

1、年龄不到法定退休年龄,其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。

2、病退人员的基础养老金计算公式,(上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节金)*(1-提前年限*2%)

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养老保险是社保中一项重要的组成部分,每个地方的转移流程可能会有所差异。那阿里市养老保险转移的流程又是怎样的呢?需要注意哪些问题呢?本文小编为大家整理了关于西藏阿里市养老保险转移的办理流程。现在就跟着小编一起去了解吧!

阿里市养老保险关系转移接续指南 

办理条件

单位从业人员发生退工、解聘或调离。

 

办理材料

1、本人身份证原件及复印件

2、委托他人办理申请的,需提供被委托人身份证原件及复印件

3、《基本养老保险关系转移接续申请表》

4、《基本养老保险参保凭证》

5、《基本养老保险参保缴费凭证》

6、《基本养老保险关系转移接续联系函》

 

办理流程

1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

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