一、工伤风险类别划分
按照《国民经济行业分类(GB/T4754—2011)》并根据不同行业的工伤风险程度,将行业工伤风险类别划分为一类至八类(见附件),不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。国家机关、参照公务员法管理的事业单位,参加工伤保险费率参照一类风险行业执行;参保单位的工伤风险类别按照各级编制委员会、社团主管部门下达的机构性质,以及工商登记注册的主营业务情况对应确定。参保企业、事业单位因经济产业结构变动,主营业务变化的,重新确定行业风险类别。劳务派遣企业,根据被派遣劳动者实际用工单位所在行业,或根据多数被派遣劳动者实际用工单位所在行业,确定其工伤风险类别和费率档次。实行特殊
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随便吧工伤保险小编通过采访昆明市的市民了解到,大多数的市民对于办理工伤保险认定的相关流程并不熟悉,那么办理昆明市工伤认定的具体流程要怎么走?工伤保险认定的条件有哪些?昆明市工伤保险认定需要哪些材料?小编在这里已为大家提供了一份详细的工伤保险认定办理指南,给大家分享。
昆明市工伤认定申请条件
云南省省级机关、昆明市市级机关、参照公务员管理的事业单位职工发生工伤(职业病)伤害的,所在单位应当自事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向有管辖权的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以向有管辖权的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
昆明市工伤认定所需材料
1.申请单位用电子表格制作机关、事业单位工伤职工《工伤认定申请表》一式五份,并加盖公章;
查看详情>>工伤赔偿标准是工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。随便吧工伤保险小编从昆明市人社局收集到关于工伤赔偿的相关资料,包括工伤赔偿的标准,办理工伤赔偿的条件等内容,具体请阅读下文,希望可以帮助您了解。
昆明市工伤赔偿标准
1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2、造成伤残的赔偿
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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