失业保险是指国家通过立法强制实行的，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。为此，抚顺市人力资源和社会保障局制定了《失业保险保障条例》(以下简称《条例》)。《条例》中明确说明了失业保险的办理流程。下面，随便吧小编就给大家讲解一下吧。
抚顺市失业保险办理的条件
1、按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的;
2、非因本人意愿中断就业的;
3、已办理失业登记，并有求职要求的。
抚顺市失业保险办理所需材料
非农业户籍失业人员
1、本人身份证、户口簿正本及复印件各一份;
2、本人姓名开户的银行活期结算存折及复印件;
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失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度，它是社会保障体系的重要组成部分。抚顺市结合我市实际情况，合理调整失业保险缴费办理，深入贯彻实施失业保险缴费，帮助企业和个人减轻负担。那么，抚顺市具体缴费比例是什么呢?
抚顺失业保险缴费比例
改革前：抚顺市失业保险缴费基数比例为2%,个人失业保险缴费基数比例为1%
改革后：从215年3月1日起，我市失业保险缴费比例，个人按0.5%，用人单位(不含企业)按1.5%的缴费比例缴纳失业保险费。
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社会失业保险是五险中的一部分，是为了保障失业人员的生活水平。为此，抚顺市人力资源和社会保障局对社会失业保险的领取做了详细的说明。下面，就让随便吧失业小编来给大家做一下讲解，希望对您有所帮助。
抚顺失业保险金领取条件
1、参加失业保险，所在单位和本人已履行缴费义务满1年。
2、非因本人意愿中断就业，因本人无法控制的原因被迫中断就业。《失业保险金申领发放办法》对哪些情形作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。
3、已办理失业登记，并有求职要求。
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