为保障企业职工的生育期间的基本生活需要和医辽保险制度，改善企业妇女的就业率。佳木斯市根据《中华人民共和国计划生育管理办法》和《佳木斯市的生育保险法》的相关规定。对企业职员生育保险的报缴费做了相应的调整。企业职工的生育保险缴费必须符合以下的条件。
参加生育保险的范围
佳木斯市行政区域内的各类企业及其职工。
如何办理生育保险参保登记
1) 用人单位提出申请，填报《医疗保险登记表》。
2) 须提供营业执照、组织代码证。
3) 法人身份证、上年度财务报表。
4) 职工名册、工资表等相关资料，审批后方可参保。
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佳木斯市人力资源和社会保障局为了保障在职女职工在生育期间的基本生活和医辽需要，增进妇女就业的发展。佳木斯市劳动局根据《中华人民共和国劳动法》和《黑龙江省女职工妇幼保障法》的相关规定，结合当地劳动局的相关政策和法规，特制定以下生育险报销标准。
佳木斯市生育保险的报销标准
1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。
生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
2、生育营养补贴与围产保健补贴
凡符合享受国家规定90天(含90天)以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、
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